Disprz获得了3000万美元的融资,进一步推进生成式人工智能的发展。该公司旨在继续全球扩张和创新。
Disprz宣布已完成3000万美元C轮融资,用于开发生成式人工智能解决方案,以帮助企业进行技能培训。
该轮融资由Lumos Capital Group和360 One(前身为IIFL),以及现有投资者Kae Capital、KOIS和Dallas Venture Capital提供。公司的目标是通过人工智能投资和大语言模型(LLMs)的进一步发展,在技能型人才管理领域实现革命性变革。
在此支持下,公司还希望深化在新兴市场的影响力,并通过突破技能型人才管理的界限进一步创新,使更多人能够在科技领域发挥领导力。
处于 AI 创新前沿的生成式 AI
最近的研究表明,在商业环境中,生成式人工智能的使用正在蓬勃发展。根据麦肯锡的研究,领先的组织在AI方面的投资远远超过其他公司。
麦肯锡调查的受访者表示,AI高绩效者更有可能表示他们将超过20%的数字预算用于AI。
Disprz现已详细规划了其生成式人工智能开发计划。该公司计划在美国、菲律宾、沙特阿拉伯和印度尼西亚等国家设立本地化的市场推广和客户面对团队,此外还将扩大在印度、阿联酋和马来西亚的AI团队。
随着工作场所中对AI工具的广泛应用,全球存在着技术发展过快,企业难以跟上的普遍担忧。然而,凭借全球多元化的投资者组合,Disprz相信其在地理上进一步扩张的战略位置是有利的。
关于生成式人工智能和LLM投资,该公司正在开发各种用例,使用户能够通过深入而准确的搜索更快找到最佳内容。最终,这将使他们通过智能摘要节省时间,通过对话方式进行学习,并找到符合特定短期和职业目标的个性化提升路径。
Disprz表示,它希望与其他人力资源技术公司(如HCM、内容和评估平台)以及从事全球数字和人才转型的公司建立合作伙伴关系。
该公司设想这些合作伙伴关系可能涉及战略性解决方案共同销售、深度集成或收购。
"随着世界准备接受生成式人工智能的颠覆,并且组织越来越意识到提升技能和再培训不仅仅是人力资源部的任务,而是各个职能部门的任务,我们准备朝着在未来四到五年内成为印度首家拥有10亿美元市值的(可盈利)平台类公司的目标前进。“ Disprz 创始人兼首席执行官Subbu Viswanathan表示。